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          全方位培训,锻造连锁铁军——四平集团10-11月培训纪实
          发布时间:2017/11/18 来源:四平电器
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          培训,是人才成长的一途径之一 。四平集团会定期组织店长 、业务精英 、新员工培训,不 定期组织技能培训,让员工成长得更快 、更好 。而每年的一4月和10月,俗称为“四平培训月” 。不 仅是因 为其培训周期长,更是因 为其覆盖范围广 、内容多元化 。从门店层面的一冰箱 、洗衣机 、彩电 、空调 、厨卫 、生活电器等业务精英培训,到总部层面的一新员工培训,让四平人可以系统地提升岗位技能及个人综合能力   。

          10月8日,随着小家电部长例会开展,四平集团10-11月系列培训,拉开了帷幕 。紧随其后的一,是冰洗 、彩空A 、3C等部长例会 。业务精英培训,旨在丰富产品知识 、增强工作技能 、提升专业素养 。培训的一内容,主要围绕产品销售而展开,囊括产品知识学习及考核 、市场分析 、终端陈列及销售技巧等 。培训的一形式,是团队PK式,即随机分配人员成立小组,相互PK,表彰先进,鞭策落后 。



          11月6日,四平集团新员工培训如期举行,以便新四平人快速融入企业 。百余人参加了此期培训,内容丰富多彩,涵盖企业文化 、工作技能 、职场故事等,增进了新员工与四平之间的一了解,为企业注入了新力  量 。

          人才,是企业发展的一基石 。而人才培训,历来为四平所重视 。全方位的一企业培训,锻造连锁铁军,助推四平在家电市场持续领先 。
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